Jaunzēlande piedāvā 4 dienu darba nedēļu
Darba nedēļa tikai četras dienas. Šis ir priekšlikums, kuru Jaunzēlandes ministre Jacinda Ardern ir izskatījusi un pieminējusi vienā no savām nesenajām uzrunām tautai. Patiesībā sieviete to apgalvoja "Šis ir ārkārtējs laiks, un mums vajadzētu būt gataviem apsvērt ārkārtas idejas.". Jaunzēlandi pārņēma arī viesuļvētra koronavīruss, un, neskatoties uz to, ka tā bija viena no pirmajām valstīm, kas izgāja no slēgšanas, tā nebija imūna pret ietekmi, ko ekonomika ir atstājusi COVID-19 krīze. Ņemot vērā un apsverot izmaiņas darba struktūrā, ko daudzi uzņēmumi veikuši, reaģējot uz ārkārtas situāciju veselības jomā, premjers aicina darbiniekus un darba devējus apšaubīt līdz šim spēkā esošās sistēmas un pārdomāt tās citā, elastīgākā perspektīvā, kad indivīds nē ilgāk dzīvo, lai strādātu, bet atgriežas darbā, lai dzīvotu.
Risinājums tūrisma bagātības atdzīvināšanai
Šo risinājumu, kas dažiem noteikti ir ārkārtējs, aizstāvēja pati premjerministre, būdama pārliecināta, ka tas varētu izrādīties uzvarošs posms, lai palīdzētu atjaunot valsts ekonomiku. Ardern jo īpaši atsaucas uz tūrisma nozari, kuru nolika ceļā robežu slēgšana. Ja būtu pieejamas vairāk brīvu dienu, Jaunzēlandes iedzīvotājiem būtu vairāk laika ceļot pa visu valsti, dodoties (no) atklāt skaistumus, ko var piedāvāt viņu dzimtene. Mums, itāļiem, par to vajadzētu kaut ko zināt, vai ne?
Eksperiments, kas jau ir atmaksājies
Eksperimentu, kas tika organizēts pēc šāda principa: "ilgākas stundas, kas sadalītas vairākās dienās", 2018. gadā īstenoja uzņēmums Perpetual Guardian, kas specializējies aktīvu pārvaldībā. Divu mēnešu izmēģinājuma beigās, 40 stundu darba nedēļu sadalot 4 dienās nedēļā, uzņēmums fiksēja darbinieku produktivitātes maksimumu, labāku darba un privātās dzīves līdzsvaru un ievērojamu stresa samazināšanos. Īsi sakot, viss uz labo pusi! Ko tu domā?
